A Prefeitura de Sítio do Mato, município localizado no Oeste Baiano, abriu um processo simplificado para preencher 258 vagas de emprego. As oportunidades são para cargos de nível fundamental e superior, com vagas imediatas e formação de cadastro reserva.
As vagas estão distribuídas entre cargos de professor e serviços gerais. Para os serviços gerais, a jornada semanal é de 40 horas, com salário de R$ 1.621,00. Já os professores terão uma carga horária de 20 horas e um salário de R$ 2.565,32.
Os selecionados serão alocados em diversas regiões do município, que possui aproximadamente 13 mil habitantes. As vagas de serviços gerais estão distribuídas da seguinte forma: Brás (4), Capim (2), Conceição (2), Distrito de Gameleira (15), Mangal I (1), Mangal II (5), Pajeú (2), Quilombo Mangal Barro Vermelho (10), Riacho dos Cavalos (4), São Caetano (2), São Felipe (2), São Francisco (2), Sede (41), Serraria (3), Tataíra (5), Turbilhão I e II (11), Turbilhão III (3), Turbilhão IV (2).
As vagas para professores são as seguintes: Brás (4), Capim (2), Conceição (3), Distrito de Gameleira (21), Mangal I (3), Mangal II (6), Pajeú (2), Quilombo Mangal Barro Vermelho (7), Riacho dos Cavalos (10), São Caetano (4), São Felipe (3), São Francisco (2), Sede (18), Serraria (4), Tataíra (5), Turbilhão I e II (8), Turbilhão III (4), Turbilhão IV (4). Além disso, há vagas específicas para professores de Letras, Geografia, História, Ciências, Matemática, Formação em LIBRAS e Língua Estrangeira.
As inscrições podem ser feitas exclusivamente no site do instituto ISET, responsável pela avaliação do certame, até as 23h59 do dia 26 de abril de 2026. A taxa de inscrição é de R$ 90 para candidatos com nível superior completo e R$ 75 para candidatos com nível fundamental completo.
O processo seletivo ocorrerá por meio de uma prova objetiva no dia 24 de maio de 2025. Também haverá procedimentos de heteroidentificação para candidatos cotistas e avaliação psicossocial para pessoas com deficiência. A contratação será feita através do Regime Especial de Direito Administrativo (REDA), com contratos de até dois anos, podendo ser prorrogados por igual período, conforme a necessidade da Prefeitura Municipal.
